Dagens beste HALLELUJAH

Leonard Cohen sang “it doesnt matter which you heard; The holy or the broken hallelujah”. Vel i dag var det verken holy eller broken. Det var rett og slett det beste fuckings hallelujah jeg noen gang har opplevd. Ikke bare meg, men 2000+ håpefulle kandidater som virkelig forstod meningen bak “we believe in you”

Det var tid for Talentjakten hos Nordic Choice. “COME ROCK OUR WORLD” sa de, og vet du hva? Dette var Rock n Roll på sitt beste.
Det var under briefingen av jurymedlemmene at Stordalen selv kom løpende ned trappene og opp på scenen. Han tok mikrofonen, beklaget at det var midt i kirketid og sa at det også kom til å bli hallelujahstemning her på Oslo Kongressenter. Dette blir stort! avsluttet han med.
Så tok han til hovedscenen og fortalte om sin reise. Han fortalte disse 2000 håpefulle kandidatene om viktigheten av å være seg selv. Om at de, som alle andre, kunne oppnå hva de måtte ønske å oppnå.

Så enkelt.

Så enkelt kan det være å motivere de som ikke er motivert. Å gi håp til de som ikke har håp. Å gi troen til de som har mistet troen.

Genialt spør du meg.

Det var en stor ære å få være med på Talentjakten til Nordic Choice her i Oslo i dag. Da jeg ankom Oslo kongressenter ca. 2 timer før oppstart så kunne man ikke unngå å få en klump i halsen når det allerede var 1000 + mennesker i kø utenfor. Jeg skjønte fort at dette kom til å bli helt rått. 2000 kandidater / jobbsøkere som hadde minst to ting til felles.

1. De hadde alle samme mulighet uavhengig av farge, nasjonalitet, legning og bakgrunn.
2. De var fulle av håp.
Fuckings hallelujah. Oh yeah
For en kul måte å rekruttere på! For en kul måte å fortelle alle at “du betyr noe! For en kul måte å behandle folk på! For en kul måte å gi håp på!

Men, ja det er et men.

Arrangement som dette har møtt en del kritikk, da ofte fra viktig-perer i rekrutteringsbransjen. Noen mener det ikke er en prosess som er kvalitetsikret og det gidder jeg ikke kommentere en gang. Enda verre; Noen har fått det for seg at dette diskriminerer mot de som
har brukt mye tid og penger på en høyere utdannelse (ja du leste riktig). Diskriminering mot de med utdannelse??? Jeg skal si dere en ting: De med høy utdannelse var der de også og hadde det helt sikkert mer gøy enn om de satt i et intervju og måtte svare på spørsmål om deres svakheter og styrker, og om hvor de ser seg selv om fem. Kritikken er ikke annet enn grønn misunnelse på de som tenker nytt og gjør noe utenom det vanlige.

Så er du en av kritikeren så får du / dere ha bare ha det så godt. Hva er det du / dere kritiserer?

  • At folk får en mulighet?
  • At folk får lov å være seg selv?
  • At alle blir behandlet med respekt?
  • At alle som ikke går videre allikevel føler seg verdsatt?
  • At alle mottar tilbakemelding?
Nei morro, respekt, ektehet og passion hører vist ikke hjemme hos noen få der ute, men i dag opplevde jeg alt dette og mer. Passion, morro, ektehet og respekt. Det samme opplevde 2000 kandidater.

Ja de fikk være med på dagens beste fuckings hallelujah. Det takket være Nordic Choice og den fantastiske talentjakten.

Skal vi godta at NAV tiltaks-arrangører lyver?

“I innlegget hvor dere skriver dette med at 75 – 80% av stillinger ikke utlyses så legger dere også med #inkluderingsdugnaden. Makan til frekkhet. Det dere gjør er å ekskludere. Dere er ikke med på noen som helst dugnad her og burde få orden på deres egne holdninger og tall før dere stiller dere bak et tiltak som faktisk er meget bra. Makan til frekkhet.”
Continue reading Skal vi godta at NAV tiltaks-arrangører lyver?

Intervju: Øve / pugge vs forberedelser

Av en eller annen grunn så har de fleste som driver med karriereveiledning og jobbsøkerkurs (ikke alle) fått det for seg at det å forberede seg før et intervju innebærer øving og pugging på hva du skal svare på det og det spørsmålet. Av den grunn så har da de fleste jobbsøkere fått det for seg at dette er smart. Vel, øving og pugging er det verste du kan gjøre før et intervju. Her forteller jeg hvorfor.
Continue reading Intervju: Øve / pugge vs forberedelser

Jobbsøknad lotteriet

Googler du jobbsøknad ender du opp midt i jungelen av tips fra alt som er av eksperter. Tips forresten som var de samme du ville fått for 10 år siden.  I dag skal jeg prøve å holde deg utenfor denne jungelen. Du må forøvrig også lese teksten Julekort til Tante Olga hvor du får en parodi på hvor latterlig det er blitt med jobbsøknader.
Continue reading Jobbsøknad lotteriet

Enkle jobbsøkertips utover høsten

Utover sensommeren og høsten skal jeg gå tilbake til det «gamle og gode». Jeg skal begynne å skrive mange flere korte tekster med konkrete tips for deg som jobbsøker. Og som tidligere; jeg skal prøve å droppe alle de tipsene som florerer der ute hvor jobbsøkere blir umyndiggjort og latterliggjort. Så skal jeg også skrive på en måte som vil inspirere noen, irritere noen, motivere noen og engasjere noen. Om noen blir provosert så får det bare være. Til syvende og sist skal dette handle om deg som jobbsøker og hvordan du kan ta med deg noen enkle tips på veien mot ny jobb.
Continue reading Enkle jobbsøkertips utover høsten